SYMBOLES ET MOTIFS Szkole ie on-line

Ce module de formation en ligne dédié à Illustrator vous plonge dans l'univers des symboles et des motifs, outils incontournables pour optimiser la création graphique. Grâce à une approche progressive, vous apprendrez d'abord à créer, gérer et modifier des symboles de toute complexité, intégrant des techniques avancées comme les symboles dynamiques, imbriqués ou encore le travail collaboratif sur les bibliothèques.

La seconde partie du cours vous guidera dans la création de motifs répétitifs et de textures professionnelles, allant de la conception manuelle à l'utilisation des outils avancés d'Illustrator. Vous découvrirez comment appliquer, modifier et optimiser vos motifs pour divers supports, de l'impression au web, afin de rendre vos créations à la fois esthétiques et performantes.

• Comprendre et maîtriser la création et la gestion des symboles dans Illustrator
• Utiliser les techniques avancées pour des symboles dynamiques, composites et optimisés
• Créer des motifs répétitifs, du plus simple au plus complexe, et les appliquer efficacement
• Optimiser, exporter et archiver symboles et motifs pour différents besoins professionnels

• Graphistes, illustrateurs, designers textile ou surface pattern designers
• Professionnels ou passionnés souhaitant automatiser et enrichir leur boîte à outils de création dans Illustrator

• Connaissance des bases d'Illustrator (interface, outils de dessin, gestion des calques)
• Maitrise de l'ordinateur et du vocabulaire graphique de base

Cette séance sera animé par un formateur expert et vous permettra de vous entraîner sur des exercices concrets.

• Exercices pratiques et cas réels : Les apprenants participeront à des exercices pratiques basés sur des cas réels rencontrés en entreprise, pour mettre en pratique les sujets abordés dans la formation.
• Échanges interactifs : Les apprenants pourront poser des questions, et discuter librement avec le formateur et les autres apprenants.
• Cas personnels : Les apprenants seront encouragés à proposer leurs propres cas pour les exercices pratiques, pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé et pour s'approprier la formation. Il faudra alors fournir les cas de préférence 24H avant la séance..

• Outils collaboratifs;-: Plateformes en ligne pour travailler en groupe et partager vos idées.Les apprenants pourront communiquer en temps réel via vidéo et audio pour favoriser les interactions entre les participants.
• Utilisation d'un un tableau blanc virtuel pour écrire, dessiner et illustrer des concepts en temps réel avec les participants.
• Présentations PowerPoint : le formateur pourra être amené à présenter des visuels pour faciliter la compréhension des concepts.
• Exercices à télécharger : Documents pratiques pour mettre en application les notions abordées.
• Supports PDF : Des fches synthétiques et guides pourront être transmises pour approfondir les sujets traités.

Note concernant les moyens techniques utilisés

• Matériel : les participants devront disposer d'un ordinateur, muni d'une webcam, d'un micro et d'un haut parleur, ainsi que d'une connexion Internet stable et suffisamment rapide.
• Compatibilité des outils : nos outils de visioconférence sont accessibles sur différentes plateformes (Windows, MacOS, iOS, Android) et navigateurs web pour garantir une large compatibilité.
• Facilité d'utilisation : nous optons pour des logiciels intuitifs et simples d'utilisation pour permettre à tous les apprenants de les maîtriser rapidement, même s'ils ne sont pas familiers avec la technologie.
• Support technique :nous vous proposons une assistance technique pour vous aider à résoudre les problèmes éventuels liés à l'utilisation des outils de visioconférence ou à leur connexion en amont de la formation.

•  QCM (Questionnaires à choix multiples) : ils permettront d'évaluer rapidement les connaissances acquises et la compréhension des concepts.
• Exercices pratiques : ils offriront  l'opportunité de mesurer les compétences et l'application des connaissances dans un contexte concret.
• Émargement électronique : ils assureront le suivi de l'assiduité et  la participation des apprenants tout au long de la formation.
• Retours d'expérience : Recueil des impressions et des progrès réalisés par les apprenants, favorisant un suivi personnalisé.